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涟城镇:创新求实 打造城市管理新模式
 
作者:佚名  文章来源:本站原创  更新时间:2016-12-20   点击数: 347
本报讯 今年以来,涟城镇在城市管理上,勇于尝试,敢于探索。相继出台一系列规章制度,坚持定制度,抓管理,着力转作风,提效能,在省级卫生县城等“创城”道路上,坚持创新,一路领跑。划分网格区域、城管进社区、微信创卫督导等等新举措不断推出,用开放、创新的理念诠释着现代城市管理的内涵。
  属地管理责任与使命同担当。城市管理工作具体而繁杂,涟城镇科学有效的“创城”工作与强有力的社区属地管理密不可分。在“四城”同创过程中,社区既是创建对象,也是直接参与者和主力军。北门社区历史遗留问题众多,居民乱搭乱建,多年累积占用公共面积近1000平方米,沿街店面占道经营和摊外摊更是屡见不鲜,严重影响了绝大多数居民的利益,群众很有意见。
  “乱搭乱建、违法建设就是侵害公平与正义,对此不管不问就是失职。”在镇党委、政府的坚强领导下,北门社区知耻而后勇,迅速统一思想,拿出方案,社区书记和主任分成两组,分头行动,因户施案,挂图作战,比速度,看效率,几年未能解决的难题仅仅用了5天时间就全部破解,多年“顽疾”一朝除,社区居民拍手叫好。
  对辖区内乱搭乱建、违法违建,涟城镇实行零容忍。为此,镇委、镇政府专门出台了《防违治违工作实施及考核奖惩方案》,建立日常巡查制度、快速处置制度、责任追究制度及考核奖惩和保证金制度,明确各社区党组织书记、主任为防违治违第一责任人。无论是主次干道、背街小巷的卫生整治,还是市场秩序的管理、宣传氛围的营造和基础设施的建设,所有社区都发挥了重要作用。
  科学考核奖惩颜值与智慧共激荡。如今,在涟城镇的大街小巷,人们能亲身感受到各个社区强烈的大局意识、责任意识和长期保持、一以贯之的强大执行力,这与镇委、镇政府严密的管理机制、科学的考核机制和与时俱进的创新工作密不可分。
  作为主战场,涟城镇长期以来一直承担着城市建设与管理的多项重要任务,攻克了一个又一个难题。在考核上,今年镇委、镇政府创新出台了《“四城”同创及城市管理工作考核方案》。明确镇长为考核领导小组组长,围绕辖区内主次干道、背街小巷、各类市场、居民小区等区域的管理整治和宣传发动等各项工作,每月集中组织考核验收,当月奖惩兑现,并将考核结果列入年底社区工作考核评优范围。
  28个社区,位列前15名的都有奖励,工作成效显著的公开表彰奖励,在全镇推广经验。日常工作不力的社区则在全镇通报批评。物质与荣誉的双重制约,动态管理的杠杆调节,有效地激发了社区万众趋赴、干事创业的豪情和敢于争先的斗志。
  科学与人性化管理干部群众齐点赞。在“四城”同创及城市管理工作中,涟城镇创造了许多工作经验,涌现出很多先进个人,把马路市场请进农贸市场,农贸市场建停车场,为流动摊贩建小屋,早夜市分段管理和建立疏导点,让不具备整改条件的马路市场也有了经营的渠道。泽惠园等安置小区启动综合整治工程,由社区出资 “扮容整装”,为后期引入物业进行长效管理打下坚实的基础。
  整治小区环境,社区花费了大量的人力、物力和财力。为使创卫整治工作不反弹,涟城镇理顺完善物业管理长效机制,坚持物业管理与社区管理相结合,社区管理与物业服务相互促进,业主自主管理与社区自治相互融合,工作区、社区、物业、城管中队、创卫办、整治办各负其责,联动协调,形成合力,努力实现“建管同步”和物业管理全覆盖。(刘岳文)

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