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努力构建和谐校园 争办人民满意教育
——阔步前进中的黄营中心小学
 
作者:佚名  文章来源:本站原创  更新时间:2012-9-10   点击数: 527

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  部署新学年工作

 

  黄营中心小学现有15个教学班,900名在校学生。在职教师52名,学历全部达标,另有15名青年教师本科在读,中级职称教师32人。黄营中心小学在县教育局的正确领导和地方党委政府的大力支持下,全体师生员工在何延涛校长的带领下,以科学发展观为统领,以办人民满意学校为宗旨,以实施素质教育为根本,坚持以“三个面向”为指导思想,以积极探索教育教学改革为重点,以加强教师队伍建设,加强学生良好行为习惯的养成教育,满怀激情,团结奋斗,努力把学校办成学生喜爱、家长放心、社会满意的学校,受到社会各界的一致好评。该校先后荣获市“依法治教示范学校”、县“第三届阳光体育冬季长跑优秀学校”、县“阳光体育竞赛”一等奖、县“义务教育工作”先进单位、“信访稳定工作”先进单位,教师有80余人次在省、市、县教学论文评比中获奖。
  抓领导班子建设。几年来,该校确立了以人为本、依法治校、民主管理的理念,确立了领导班子的服务意识、育人意识、吃苦意识,班子成员能处处以身作则,要求教师做到的自己带头做到。学校领导做到了想老师所想,急老师所急,为老师排忧解难,保证了教师对工作的全身心投入,最大限度地发挥党员、干部的先锋模范作用,调动广大教师的工作积极性。正是由于黄营中心小学领导班子和全体员工上下团结,共同努力,所以,样样工作井然有序,件件事情有条不紊,管理能做到科学规范。
  抓师德建设。每周的政治、业务学习,做到有目的、有计划、有过程、有效果,深入学习《中小学教师职业道德规范》《江苏省中小学管理规范》等有关政策法令法规;广泛学习先进的教育理论,更新教育理念,通过不断的学习,使每一位教职工尊重学生人格,关心爱护每一位学生,维护学生的合法权益,不搞有偿家教。全体教师都把弘扬敬业精神、提高育人意识作为锐意进取的方向。广大教师全面领会了教师职业道德的内涵,认真做好教学“七认真”工作。
  抓教学行为规范,努力提高课堂教学效率。学校严格按照上级教育行政部门规定的课程、课时计划,把各种课程开全开足。一是建立查课制度。要求全体教师必须树立质量意识,强化“课堂教学是提高教学质量的关键”意识,严格执行课程计划。二是开展推门听课制度。校长、主任对不同年级、不同学科听课不少于20节,教师听课不少于10节,课后与授课教师及时交换意见,切实发挥听课对改进教学、促进教师课堂驾驭能力的作用。三是集体备课制度。在教研组长的组织下,按备课组活动。四是作业教案展评制度。备课教案质量高低直接影响授课,而学生作业书写更是检验教学效果的重要体现,每学期结束,对评出的优秀教案、优秀作业给予表扬奖励,激励老师、学生的积极性,培养他们严谨的教学、学习态度。
  抓安全管理,打造平安校园。安全管理实行专人负责,全员协助,建立健全安全管理制度。从思想上高度重视,将安全工作列入头等重要的议事日程。做到主管校长亲自抓,分管领导主动抓,全体教师认真抓,形成合力。学校利用各种会议,经常性、深入性地贯彻落实有关安全、综治方面的文件精神,做到时时不忘安全、处处重视安全、事事注意安全、人人紧抓安全。聘请校外辅导员对全校师生进行法律法规、交通安全、消防等知识讲座。学校还成立安全工作领导小组,制订校园突发事件应急预案,定期对校园内多种设施进行安全检查,并确定每周五为“安全检查日”,努力消除安全隐患。

 

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  安全教育

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  防震演练

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